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Zentrum für Theory of Change




Zusammenfassung

Das Zentrum für Theory of Change ist eine gemeinnützige Organisation, die Qualitätsstandards und bewährte Verfahren für die Entwicklung und Implementierung von Theory of Change fördert, mit besonderem Fokus auf internationale Entwicklung, Nachhaltigkeit, Bildung, Menschenrechte und sozialen Wandel.

Hauptteil

https://www.theoryofchange.org

Das Zentrum für Theory of Change (C-ToC) wurde gegründet, um Qualitätsstandards für die Entwicklung und Implementierung von Theory of Change zu fördern, insbesondere in den Bereichen internationale Entwicklung, Nachhaltigkeit, Bildung, Menschenrechte und sozialer Wandel [source: center-for-theory-of-change]. Die Organisation ist die maßgebliche Quelle für Theory of Change-Zertifizierung, Schulung und methodische Standards, die von gemeinnützigen Organisationen, Stiftungen und Regierungen weltweit genutzt werden [source: center-for-theory-of-change].

C-ToC definiert Theory of Change als einen umfassenden Ansatz, der gewünschte langfristige Ziele mit allen Bedingungen verknüpft, die erfüllt sein müssen, damit diese Ziele erreicht werden können, und einen Schritt-für-Schritt-Weg aufzeigt, der Annahmen und Erwartungen explizit macht [source: center-for-theory-of-change]. Diese Definition betont das Rückwärts-Mapping — ausgehend vom langfristigen Einfluss und rückwärts arbeitend, um die Voraussetzungen zu identifizieren — als die zentrale Disziplin [source: center-for-theory-of-change].

Die Methodik des Zentrums unterteilt die Entwicklung von Theory of Change in sechs aufeinanderfolgende Schritte: Identifizierung langfristiger Ziele; Rückwärts-Mapping und Verbindung von Ergebnissen; Vervollständigung des Ergebnisrahmens; Identifizierung von Annahmen; Entwicklung von Indikatoren; und Identifizierung von Interventionen [source: center-for-theory-of-change]. Jeder Schritt erzeugt Dokumentation, die in die Evaluationsplanung einfließt [source: center-for-theory-of-change].

C-ToC unterscheidet Theory of Change von Logikmodellen und Logframes: Während Logikmodelle und Logframes die operationale Kette von Inputs zu Aktivitäten zu Outputs zeigen, macht Theory of Change die zugrunde liegende Kausaltheorie explizit — warum die Kampagne glaubt, dass diese Aktivitäten diese Ergebnisse hervorbringen werden [source: center-for-theory-of-change]. C-ToC betont auch, dass Theory of Change entscheidend für die Evaluation ist, da es den Rahmen bietet, der bestimmt, was und wann evaluiert werden soll [source: center-for-theory-of-change].

Die Organisation bietet einen Zertifizierungskurs, Webinare, einen technischen Hilfeschalter und das TOCO-Softwaretool zum Erstellen und Verwalten von Theory of Change-Diagrammen an [source: center-for-theory-of-change].

Verwendungsmöglichkeiten

Erstellung rigoroser Theorien des Wandels; Verständnis des Unterschieds zwischen ToC und Logikmodellen; Schulung von Teammitgliedern in der Rückwärts-Mapping-Methodik; Zugriff auf ToC-Beispiele aus verschiedenen Sektoren; Zertifizierung in der ToC-Moderation.

Verwandte Themen

Offene Fragen

Hat C-ToC kostenlose Einführungsmaterialien, die als primäre Zitationsmaterialien dienen können, oder sind die wichtigsten methodischen Texte hinter einer Bezahlschranke (Zertifizierungskurs)? Lizenz für die Nutzung von TOCO-Softwareausgaben in Wiki-Diagrammen?





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